律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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开车打电话导致事故判谁全责
开车打电话导致事故，责任需依据交通事故责任认定书。依据《刑法》，违规驾驶致重伤、死亡或重大损失将受刑责。不及时处理可能导致法律后果严重，包括刑事追责。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 开车打电话导致事故，常见处理方式是报警并等待交通事故责任认定。选择处理方式时，应优先考虑保护现场、救治伤者，并主动配合交警调查。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 开车打电话出事故，先
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09/20
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公办高中学费多少钱一个学期
公办高中学费因地区和政策而异，无法一概而论。分析：公办高中的学费标准通常由当地教育部门或政府根据相关政策制定，并可能因地区、学校级别、教育资源等因素而有所不同。因此，无法给出一个统一的学费金额。提醒：如果学费远超当地一般水平或突然大幅上涨，可能表明存在问题，建议及时咨询学校或当地教育部门，必要时寻求法律途径解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式：了解公办高中学费的常见方式包括查询当地教育部门公告、咨询学校财务
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09/20
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针对问题工厂员工跑路违法吗怎么处理，我想进一步了解工厂员工跑路是否违法
工厂员工跑路是否违法，需根据具体情况判断，并非一概而论。 如果员工仅因个人原因擅自离职，未给工厂造成实际损失，一般不构成违法，但可能违反劳动合同约定。若员工存在以下情形，则可能涉及违法： 1. 若员工在劳动合同履行期间，携带工厂商业秘密、核心技术资料或重要财物离开，可能构成侵犯商业秘密罪或盗窃罪； 2. 若员工负责工厂关键岗位工作，其突然跑路导致工厂生产经营严重停滞，造成重大经济损失，可能需承担赔偿责任； 3. 若员工与工厂签订了竞业限制协议或服务期协议，跑路后违反协议约定到竞争单
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09/20
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小孩上职高生病无法上学怎么办呢
可申请休学或远程学习，需遵循学校规定及教育法。分析：根据教育法及相关规定，学生因健康问题无法继续学业时，有权向学校申请休学。休学期间，学校应保留其学籍。同时，也可探讨远程学习或特殊教育安排的可能性，以适应学生的健康状况。提醒：若学校拒绝合理申请或未提供必要支持，问题变得严重，应及时寻求教育主管部门或法律途径解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作：1. **申请休学**：向学校提交书面休学申请，附上医疗证明。学校审核通
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09/20
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污蔑和诬蔑有什么不同
您问的污蔑和诬蔑有什么不同，二者在法律性质、行为目的和后果上存在显著差异。如果仅以损害他人名誉为目的，散布虚构事实贬低他人人格、破坏他人名誉，未意图使他人受刑事追究或其他特定不利处分，则属于污蔑；若故意捏造事实，并向国家机关或有关单位告发，意图使他人受刑事追究或法律制裁，情节严重的，则构成诬蔑（法律上更常表述为诬告陷害）。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 关于污蔑和诬蔑的法律界定，可依据《中华人民共和国刑法》相关规定进
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09/20
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脾破裂保守治疗赔偿金额
脾破裂保守治疗赔偿需依据实际费用。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，赔偿包括医疗费、康复费等，不及时处理可能导致赔偿权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 脾破裂赔偿需依实际情况处理。具体操作：1. 收集医疗费、康复费等凭证；2. 与对方协商赔偿金额；3. 协商不成，可申请调解或提起诉讼；4. 根据法庭判决或调解结果，获得相应赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间
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租房合同未到期房东不退房租怎么办
房东不退房租违法，应协商解决。依据《合同法》，房东需按约履行，不退租金构成违约，可能影响租客生活及权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 租房合同未到期房东不退房租，常见处理方式为协商、投诉、仲裁、诉讼。应根据实际情况选择合适方式，协商无果后依次采取后续措施。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 房东不退房租可这样处理：1. 与房东协商，明确不退原因并寻求解决方案；2
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非工作原因工作时间受伤怎么算
非工作原因工作时间受伤一般不算工伤。如非工作原因受伤，可能无法认定为工伤，无法享受工伤待遇。依据《工伤保险条例》，工伤需因工作原因或在工作场所等特定情形下发生。非工伤可能导致自行承担医疗费用及损失，严重影响个人权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 非工作原因工作时间受伤，常见处理方式为自行就医并承担费用，或尝试与单位协商补偿。若单位有过错，可要求赔偿；若无过错，建议走医保或自行处理。选择时需考虑单位责任、个人权益及实
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员工在公司抽烟罚款1000元合法吗
员工在公司抽烟罚款1000元不合法。依据《工资支付暂行规定》，公司无行政处罚权，不能对员工罚款。若公司强制罚款，可能损害员工权益，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 公司不能罚款。处理方式：1. 首次可警告并教育；2. 多次则依据公司规章制度扣绩效或奖金；3. 严重者可依据合同解除劳动关系。需确保处理合法合规。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 公司不能
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征地返还政策有哪些
您问的征地返还政策，目前并没有全国统一明确的“征地返还”这一法定概念，实践中是否有返还地等类似政策需根据当地具体规定和征收协议来确定。如果当地有针对特定类型项目或区域的征地返还地政策，通常会在征收补偿方案中明确返还地的面积、位置、用途限制及分配方式等内容，例如部分地区为保障集体经济组织后续发展，会按征收面积的一定比例返还产业用地或安置用地。若征收协议中明确约定了返还地条款，则被征地的农村集体经济组织或个人有权依据协议要求征收方履行返还义务，返还地的权益分配需符合村民